Social Media Manager / Content Creator
(m/w/d)

Aufgaben

• Operative Betreuung unserer Social Media-Kanäle (u.a. von www.wonderlink.de und www.azoo.co) 
• Fortlaufende Beobachtung und Evaluation neuer Social Media-Trends
• Entwicklung und Umsetzung von Social Media Konzepten und Kampagnen
• Unterstützung bei der Weiterentwicklung der Social Media-Strategie und Steuerung der Social-Media-Kanäle basierend auf KPIs wie Reichweite und Engagement 
• Online-Marketing/SEO-Maßnahmen nach Vorgabe

Profil

• Abgeschlossenes Studium bzw. Ausbildung in den Bereichen Medienwirtschaft, Marketing, Wirtschaftsinformatik, Medienmanagement, Kommunikationswissenschaft, Publizistik oder vergleichbare Studiengänge
• Hohe Affinität zu Social Media Kanälen, wie Facebook, Instagram, TikTok und Youtube
• Hohes Maß an Kreativität
• Erste Berufserfahrungen in einer Redaktion oder Werbe/PR-Agentur sind von Vorteil
• Begeisterung für Social Media und digitale Kommunikation sowie gute technische und fachliche Kenntnisse bezüglich aller gängigen Social Media-Tools, Onlineplattformen und digitalen Netzwerken 
• Sicherheit beim Verfassen von leserfreundlichen, zielgruppenorientierten und strukturierten Texten  
• Sicherer Umgang mit gängigen Adobe Programmen, insbesondere Photoshop und InDesign sowie Canva 
• Erfahrung in der Planung, Erstellung und Bearbeitung von redaktionellen Inhalten für die Onlinekommunikation (z.B. Erstellung von Webseiten, Blogbeiträgen, Landing Pages usw.) 
• Ausgeprägte Leidenschaft für Trends und Marken
• Gespür für Social-Media-Management
• Du hast idealerweise erste Erfahrungen mit Monitoring Tools

Angebot

• Eine inhabergeführte Agentur mit viel Gestaltungsfreiraum
• Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Projekte in unterschiedlichsten Branchen
• Ein tolles Miteinander mit angenehmen und engagierten Kollegen
• Angenehme, großzügige Agenturräume in Kreuzberg
• Flexible und faire Arbeitszeiten und die Möglichkeit remote zu arbeiten
• Kostenloses Mittagessen in unserer Hauskantine

Bewerbung

Wir freuen uns auf Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Arbeitsproben. Bitte sende diese unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellungen und des frühestmöglichen Eintrittstermines ausschliesslich per Mail.